Crea tu carta de renuncia en cómodos pasos

Aquí podrás configurar y descargar tu carta de renuncia simple en formato word de forma sencilla. El propósito de estas cartas de renuncia es el de abandonar un puesto de trabajo o situación personal en un proyecto a causa de un motivo personal, mejora laboral en otro puesto, enfermedad, etc…

Lecturas recomendadas

Descargar carta de renuncia word

Aquí tienes tu carta de renuncia para descargar desde nuestra web de forma directa y poder editarla a tu gusto:

Modelos de carta de renuncia voluntaria

A continuación tienes 2 modelos de carta de renuncia en word para descargar desde nuestra web de forma sencilla y directa para que tan sólo tengas que cambiar los datos personales por los tuyos para completarla de forma personal.

Partes de una carta de renuncia trabajo

En este apartado vamos a hablar de las diferentes partes de una carta de renuncia laboral o por otros motivos, para que seas capaz de identificarlas y cambiarlas a tu gusto según tus necesidades y requisitos:

 

En este apartado vamos a hablar de las diferentes partes de una carta de renuncia laboral o por otros motivos, para que seas capaz de identificarlas y cambiarlas a tu gusto según tus necesidades y requisitos:

  • Titular en parte superior: No se pone en todas las cartas, pero algunas personas prefieren ponerlo como título principal en la parte superior y centrado para que destaque y se sepa desde el principio qué tipo de documento es. En algunas cartas se suprime este titulo por el apartado de «asunto» que se suele poner antes de la exposición de hechos.
  • Datos personales: Con los datos personales nos referimos tanto a los datos de la persona que suscribe la carta como a los datos personales de la empresa o persona jurídica. En esta caso se suele colocar en primer lugar los datos de la persona que redacta y presenta la carta de renuncia y en segundo lugar los datos de la empresa.
  • Fecha y lugar: Existen tres sitios donde colocar estos datos. En primer lugar se pueden colocar al principio de la carta de renuncia en la parte superior o justo a continuación y debajo de la zona de datos personales. Y en tercer lugar se puede colocar al final del documento después de la firma. Como recomendación personal diríamos de ponerlo dos veces en el documento, tanto al principio como al final. El motivo es que no tengamos un problema si nos equivocamos de fecha.
  • Manifiesto: Esta es la parte complicada por así decirlo, ya que es donde se tiene que hacer la exposición de hechos y los motivos por los cuales se renuncia a la situación laboral o personal. En esta parte de la carta es importante mencionar si se desea a ciertas personas para dar agradecimientos y gratitudes.
  • Nombre, apellido y firma: Sería lo último de este documento de renuncia, donde se firma, se pone la fecha como comentábamos al principio y se ponen otra vez los nombre y apellidos como en todos los escritos documentales.

También tenemos ejemplos de carta de renuncia breve o sencilla.

En caso de no querer exponer todos los datos anteriores a los que hemos hecho referencia, se pueden redactar cartas de renuncias de forma mucho más sencilla en las cuales destacamos los siguientes puntos con la descripción de cada una de las partes en el apartado anterior.

Estos serían los elementos más importantes en una carta breve y sencilla de renuncia:

  • Nombre, apellidos y cargo.
  • Persona a la que va dirigida la carta.
  • Motivo por el cual se renuncia al puesto, cargo o situación profesional o administrativa.
  • Firma, nombre y fecha.

Ejemplo de formato carta de renuncia a un cargo

En esta web tienes ejemplos de carta de renuncia a un cargo y lo exponemos tanto de formato completa como de forma simple para que te hagas una idea de como quedaría en cada uno de los casos este documento de renuncia.

Cosas a tener en cuenta para una carta de renuncia:

  • La carta de renuncia Colombia o la carta de renuncia Chile es muy similar a las presentadas en el resto de países de habla hispana, tal vez sólo tengamos que variar algunos términos de la lengua o de las palabras usadas en ese país.
  • Es importante remarcar el tiempo, ya que no todas las cartas de renuncia son de forma definitiva. En muchas ocasiones no se desea renunciar de forma permanente al cargo, sino que se pide hacerlo de forma temporal para dejarnos una puerta abierta en nuestro trabajo y poder volver cuando la situación mejore o nuestra vida nos lo permita.
  • Existe la forma de poder presentar una carta de renuncia ante notario pero en teoría esto no es del todo necesario salvo que se crea que se pueden derivar consecuencias jurídicas o penales por el abandono del cargo. Por norma general a la entrega de esta carta debería pedirse una copia firmada cuando pudiéramos tener problemas por el abandono del puesto de servicio. Esto ocurre sobretodo en cargos de las administraciones, cargos militares o cualquier otro cargo o empleo del que se pudiesen depurar responsabilidades por el retiro o renuncia del puesto de trabajo.

¿Qué pasa si no presento mi carta de renuncia por escrito?

Como hemos comentado justo en el apartado anterior esto sólo representa un problema cuando el cargo desempeñado sea de vital importancia o en el que se puedan depurar responsabilidades o problemas por el abandono del puesto de trabajo.

Para solucionar esto, lo ideal es solicitar una copia compulsada de las cartas de renuncias que se presentan en ese mismo momento. Importante que estén firmadas por nuestro superior jerárquico o responsable inmediato para que nuestra renuncia esté «blindada».

Dependiendo de la legislación de cada uno de los países en donde se redacte esta carte de renuncia:

  • España
  • Colombia
  • Argentina
  • Chile
  • Perú
  • México
  • República Dominicana

Tendremos que tener presentes los plazos de entrega de este documento de renuncia o carta de abandono. Ya que por regla general salvo que se indique lo contrario en la política interna de la empresa o de la administración, esta carta debería presentarse con 15 días de antelación a la fecha en la que se solicita el abandonar el cargo al que se hace referencia en el documento.

Cada cierto tiempo iremos actualizando nuestra carta de renuncia para que siempre esté actualziada y recoja todas las necesidades y tendencias que se van requiriendo en la sociedad.

Este tipo de documentos se basan en el arte de la «documentación – documentadas» y hemos de recordar siempre que cada uno de los países tiene su propio procedimiento por lo que debemos adecuarnos a las formas y procedimientos.

Puedes descargar desde nuestra web otros modelos de plantillas de renuncias oficiales si estas que has visto no te han parecido suficientemente completas.

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